Karlsruhe (ots) - Damit sich junge Menschen für Kinder entscheiden und die Familie eine Zukunft hat, müssen sich sowohl die Einstellungen als auch die Bedingungen ändern. Rabenmütter gibt es nicht, jede Mutter liebt ihr Kind, egal ob sie Vollzeit, Teilzeit oder gar nicht arbeitet. Und Väter, die weniger arbeiten wollen, sind keine Weicheier, die in ihren Betrieben aufs Abstellgleis geschoben werden können, sondern beweisen, dass sie Verantwortung übernehmen. Die Wirtschaft ist gefordert, den Übergang von Vollzeit- zu Teilzeit- und wieder zurück in Vollzeitstellen möglich zu machen.
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