Eine spanische Callcenter-Mitarbeiterin, die im Homeoffice telefonieren sollte, hat ihren Job verloren. Daran, dass sie zu wenig angerufen hat, lag es aber nicht. Vor Gericht blitzte sie mit ihrer Beschwerde ab. Das steckt dahinter. Spätestens seit der Coronakrise werden Callcenter-Tätigkeiten auch im Homeoffice erledigt. Arbeitgeber:innen sind hierbei darauf angewiesen, dass Mitarbeiter:innen sich an die Vorgaben halten. Fristlose Kündigung für ...Den vollständigen Artikel lesen ...
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