"Sei ein Vorbild, und der Wandel wird kommen"

Diese Woche gibt Women in Solar Europe (WiSEu) Elina Kivelä, Stabschefin des schwedischen Unternehmens Turn Energy, eine Stimme. Sie sagt, dass Unternehmen obligatorisches körperliches Training, tägliche Wellness-Stunden, großartige Elterngelder, Gesundheitsuntersuchungen und ein hybrides Arbeitsmodell einführen sollten. "Dies ist entscheidend für die Vereinbarkeit des Familienlebens, etwas, von dem wir wissen, dass Frauen oft am meisten zu kämpfen haben", sagt sie. Die Solarindustrie ist ein innovativer und schnell wachsender Bereich, der die Möglichkeit bietet, eine Vorreiterrolle bei der Förderung der Gleichstellung und Vielfalt der Geschlechter einzunehmen. Strukturierte Mentoring-Programme, Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, ...

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