Die Bayer AG befindet sich in einem umfassenden Umbauprozess, um ihre Strukturen zu straffen und die Effizienz zu steigern. Vorstandsvorsitzender Bill Anderson berichtet von wesentlichen Fortschritten: Bereits 70 Prozent der Teams arbeiten im neuen Organisationsmodell, und bis Ende des Jahres sollen es 80 bis 90 Prozent sein. Ziel ist es, durch den Abbau von Hierarchieebenen und die Beschleunigung von Entscheidungsprozessen die Verwaltung und den ...Den vollständigen Artikel lesen ...
© 2024 börsennews.de