Die Plattform "Canva" zeigt mit einer Umfrage, dass interaktive Lebensläufe und Portfolios sowie der Einsatz von KI bei Bewerbungen eine immer größere Rolle spielen. Laut Canva ist im Vorteil, wer sich neue Tools und visuelle Medien zunutze macht. Auch Personalabteilungen scheinen nicht abgeneigt. Wer sich neue Tools und visuelle Medien zunutze macht und eine starke "Professional Brand" aufbaut, hat im Arbeitsmarkt bessere Chancen, aus der Masse herauszustechen. Als "Professional Brand" wird das ...Den vollständigen Artikel lesen ...
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