Die Akzeptanz von Flexibilisierungsmaßnahmen wie dem Homeoffice oder der telefonischen Krankschreibung hat gelitten, wie eine Personaler-Umfrage zeigt. Doch sind die Errungenschaften wirklich so schlecht wie ihr teilweiser Ruf? Erleben wir in der Arbeitswelt gerade ein Comeback der Kontrolle? Eine Randstad-Umfrage unter Personalleitenden zeigt anhand von zwei Themen, dass in vielen Unternehmen offenbar ein Umdenken stattfinden könnte. Konkret geht ...Den vollständigen Artikel lesen ...
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